Bliv pædagogisk assistentelev i Struer Kommune – start januar 2027 

Har du lyst til at arbejde et sted, hvor børns leg, fællesskab og trivsel altid er i centrum? Hvor vi ser nysgerrighed, fantasi og relationer som drivkraften for læring og udvikling? Så er det måske dig, vi leder efter som pædagogisk assistentelev i Struer Kommune. 

Vi optager to elever med start på grundforløb 2 (GF2) den 11. januar 2027. 

Som elev bliver du en del af hverdagen i vores dagtilbud. Her møder du børn, der undersøger verden gennem leg, og voksne, der støtter og guider med blik for børns behov, følelser og muligheder. Du lærer at arbejde professionelt med pædagogik, samtidig med at du får erfaring med, hvordan vi i Struer skaber inkluderende fællesskaber, hvor alle børn kan være med. 

Undervisningen foregår på Social- og Sundhedsskolen Midt- og Vestjylland i Holstebro, hvor du får et solidt fagligt fundament inden for blandt andet pædagogik, psykologi, bevægelse, kommunikation, sundhed og kultur. Undervejs indgår du i to oplæringsperioder i Struer Kommunes dagtilbud – enten i Østbyens- eller Vestbyens Dagtilbud – hvor du får lov til at prøve teorien af i praksis. 

Uddannelsen giver dig gode muligheder for fremtidig ansættelse i dagtilbud, skoler og SFO’er, ungdomsklubber og specialinstitutioner. Den er samtidig adgangsgivende, hvis du senere ønsker at videreuddanne dig til pædagog. 

Læs mere om uddannelsen på SOSU MV | Pædagogisk assistent eller Uddannelsesguiden. 

Vi lægger vægt på, at du er: 

Indstillet på at møde både faglige og personlige udfordringer 

Empatisk og anerkendende i din tilgang til andre 

Moden og klar til at tage ansvar 

God til at samarbejde – og til at arbejde selvstændigt 

Stabil i fremmøde og indstillet på at tage ansvar som ansat 

Engageret, nysgerrig og interesseret i faget 

Optagelseskrav 

For at blive elev skal du enten have: 

Gennemført Social- og Sundhedsskolens grundforløb 1 (GF1) 

eller 

Afsluttet folkeskolen eller tilsvarende for mere end 14 måneder siden (der gælder særlige karakterkrav) 

Vi kan tilbyde: 

Et uddannelsesforløb, hvor du lærer at koble teori og praksis 

Spændende og lærerige opgaver i et trygt læringsmiljø 

Engagerede vejledere, der følger dig tæt i din oplæring 

En arbejdsplads med kolleger, der brænder for børns trivsel og udvikling 

Løn under hele uddannelsen samt ansættelse på 37 timer om ugen 

Ansættelsesforhold: 

Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst mellem FOA og Struer Kommune 

Arbejdstiden er 37 timer pr. uge 

Du modtager løn i hele uddannelsesforløbet 

Ansøgningsfristen er d. 6. november kl. 8.00 

Ansættelsessamtaler forventes afholdt 10. november.  

Yderligere informationer om stillingen kan fås ved henvendelse til, 

Dagtilbudsleder i Vestbyens Dagtilbud, Bibi Salskov Olesen på 22406219 eller bibisa@struer.dk  

Dagtilbudsleder i Østbyens Dagtilbud, Nikolaj Møller Lykke på 29672558 eller nikolajml@struer.dk

Før du begynder på din ansøgning, skal du være opmærksom på følgende: 

Du skal have dokumentation klar til at vedlægge din ansøgning som indscannede filer. Dokumentationen skal være for din skolegang (eksamensbeviser), dokumentation for Social- og sundhedsskolens grundforløb (GF1), og evt. andre gennemførte uddannelsesforløb, eventuel arbejdserfaring, anbefalinger, udtalelser mm. 

Hvis du er over 25, skal du have lavet en realkompetencevurdering (RKV) for at klarlægge, om du har mulighed for merit for Grundforløbet eller dele deraf. Du skal søge dette på www.optagelse.dk 

Struer Kommune opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion, eller etnisk tilhørsforhold at søge.

Det er en forudsætning for ansættelsen, at du er indstillet på at anvende dit eget MitID i forbindelse med varetagelsen af jobbet. MitID bruges udelukkende til nødvendige arbejdsrelaterede godkendelser og administrative processer.

Hvem er vi?
I Struer Kommune er det opgaven, der sætter holdet. Det er din faglighed og gode dømmekraft, der skal være fundamentet for det samspil, du skaber med borgeren og virksomhederne.
Sammen skaber vi stærke partnerskaber og er fælles om at udvikle fremtidens velfærd. Men hvad er fremtidens velfærd? Vi har ikke svarende alene. Derfor skal vi have medarbejdere, der sætter spørgsmålstegn og borgere og virksomheder, som udfordrer. Vi stiller krav til os selv, men vi forventer ligeledes noget af borgerne og virksomhederne. Gode løsninger kommer, når alle bidrager til fællesskabet. 

Læs mere om Struer Kommune

Lydens By
Vi er Lydens By. Lyden er en inspirationskilde til nye projekter og initiativer, der kan realisere kommunens vækstpotentialer og styrkepositioner til et lokalsamfund, som mennesker har lyst til at besøge, arbejde og bo i.

For os er det naturligt at vores byudvikling tager udgangspunkt i lyd, og vores kunstværker bruger lyden aktivt. Vi arbejder med, hvordan lyd påvirker livskvaliteten positivt hos demente, indlæring hos børn eller fraværet af lyd skaber arbejdsglæde.

Lyd er i vores DNA.Læs mere om vores visioner og strategier.

Går du med flyttetanker?
Du har lyst til at søge ovenstående stilling, men er lidt i tvivl om, hvilke muligheder du har for at flytte til? Måske er det nødvendigt, at din partner også finder job i området? Struer Kommune har en Tilflytterservice, hvor du eller din partner ganske gratis og uforpligtende kan få direkte og personlig hjælp, hvis du går med overvejelser om at flytte til Struer. Kontakt Tilflytterservice på tilflytterservice@struer.dk