”På Enggård Centret skaber vi rammerne for omsorg, værdighed, samarbejde samt med- og selvbestemmelse.”
 

Vi søger en sygeplejerske 30 - 32 timer pr. uge i barselsvikariat, med arbejde i dagvagt på hverdage og enkelte helligdage med start gerne 1. sept 2026 eller snarest herefter.

Vi tilbyder dig:

• En god arbejdsplads med en engageret medarbejdergruppe.
• Et nært samarbejde med gode og fagligt dygtige kolleger, der forstår at sætte relationen før opgaven og yder personcentreret omsorg, hvor beboerkonferencer er en arbejdsmetode.
• Et godt introduktionsforløb, så du sikres en god oplæring i forhold til instrumentelle sygeplejeopgaver, beboerne, journalsystemet Nexus mm.
• Mulighed for faglig og personlig udvikling.
• Deltagelse i netværk for sygeplejersker ved plejecentrene i Struer Kommune
• Et hus hvor vi mødes i løbet af dagen med fokus på at sikre det gode arbejdsmiljø.
• En arbejdsplads, hvor humoren er en naturlig ingrediens.
• Løn efter gældende overenskomst.

Vi ønsker os en sygeplejerske, der:

• Kan planlægge, udføre og delegere sygeplejeopgaver, samt udvikle og formidle sygeplejen i relation til det øvrige personale på plejecentret.
• Kan yde pleje og behandling af, samt omsorg for borgere med komplekse sygeplejefaglige problemstillinger såvel fysisk som psykisk.
• Vil medvirke til at vores beboere har et godt liv, hvor de oplever værdighed, livskvalitet, tryghed og sikkerhed.
• Kan skabe nærvær og relationer til vores ældre borgere og deres pårørende.
• Er fagligt velfunderet og har lyst og evne til udvikling.
• Måske har et særligt interessefelt, der kan komme vores beboere til gode.
• Kan udvise engagement, initiativ, ansvarlighed og selvstændighed.
• Kan anvende anerkendende kommunikation i samarbejdet.
• Medvirker aktivt til trivsel og arbejdsglæde på plejecentret.

Lidt om os:

Enggård Centret har adresse på Anlægsvej 6, 7600 Struer. 

Vi er et center med 48 plejeboliger fordelt på 3 etager med 16 lejligheder på hver etage. 

Personalegruppen består af sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter, social- og sundhedshjælpere, ufaglærte afløsere, husassistenter og en ergoterapeut. Derudover har vi et tæt samarbejde med Kostområdet. 

Vi har gode omgivelser inde og ude med mulighed for cykelture, gåture i anlægget, eller man kan tage på tur i vores bus.

Vi arbejder ud fra Struer Kommunes overordnede værdier, som er: Nærhed, gennemsigtighed, ordentlighed, tolerance og fleksibilitet. Vi forpligter os på at efterleve Struer Kommunes Værdighedspolitik. På Enggård Centret er vi uddannelsessted for social- og sundhedshjælper- og assistentelever og sygeplejestuderende.

Ansøgning: Vi håber, at dette har vakt din interesse. Ansøgning skal ske elektronisk via linket og der medsendes CV og eksamensbevis.

Ansøgningsfrist:
- er mandag den 24. juli 2026 kl. 8.00 – der vil løbende afvikles ansættelsessamtaler

Vær opmærksom på, at vi afholder ansættelsessamtaler løbende
Ønsker du yderligere information, er du velkommen til at kontakte:

• Funktionsleder Anni Skov Kristensen (ferie i uge 28,29,30)  på telefon 20672858 eller mail: annisk@struer.dk, 
• Sygeplejerske Marianne Bredahl Rasmussen (ferie i uge 27,28,29) på telefon 22347503 eller mail: mariannebre@struer.dk eller 
• sygeplejerske Jannie Kia Kristensen (ferie i uge 30, 31, 32) på telefon 22339337 eller mail jakk@struer.dk  

Struer Kommune opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion, eller etnisk tilhørsforhold at søge.

Det er en forudsætning for ansættelsen, at du er indstillet på at anvende dit eget MitID i forbindelse med varetagelsen af jobbet. MitID bruges udelukkende til nødvendige arbejdsrelaterede godkendelser og administrative processer.

Hvem er vi?
I Struer Kommune er det opgaven, der sætter holdet. Det er din faglighed og gode dømmekraft, der skal være fundamentet for det samspil, du skaber med borgeren og virksomhederne.
Sammen skaber vi stærke partnerskaber og er fælles om at udvikle fremtidens velfærd. Men hvad er fremtidens velfærd? Vi har ikke svarende alene. Derfor skal vi have medarbejdere, der sætter spørgsmålstegn og borgere og virksomheder, som udfordrer. Vi stiller krav til os selv, men vi forventer ligeledes noget af borgerne og virksomhederne. Gode løsninger kommer, når alle bidrager til fællesskabet. 

Læs mere om Struer Kommune

Lydens By
Vi er Lydens By. Lyden er en inspirationskilde til nye projekter og initiativer, der kan realisere kommunens vækstpotentialer og styrkepositioner til et lokalsamfund, som mennesker har lyst til at besøge, arbejde og bo i.

For os er det naturligt at vores byudvikling tager udgangspunkt i lyd, og vores kunstværker bruger lyden aktivt. Vi arbejder med, hvordan lyd påvirker livskvaliteten positivt hos demente, indlæring hos børn eller fraværet af lyd skaber arbejdsglæde.

Lyd er i vores DNA.Læs mere om vores visioner og strategier.

Går du med flyttetanker?
Du har lyst til at søge ovenstående stilling, men er lidt i tvivl om, hvilke muligheder du har for at flytte til? Måske er det nødvendigt, at din partner også finder job i området? Struer Kommune har en Tilflytterservice, hvor du eller din partner ganske gratis og uforpligtende kan få direkte og personlig hjælp, hvis du går med overvejelser om at flytte til Struer. Kontakt Tilflytterservice på tilflytterservice@struer.dk